Mis sur pied en mars 2006, l’ouverture de ma pratique professionnelle est le fruit d’une longue réflexion. Le désir d’établir des relations d’affaires en étroite collaboration avec mes clients ainsi que celui de transmettre mes connaissances et mes habiletés en gestion ont tracé la voie, presque naturelle, vers ce qui je vous présente aujourd’hui : Isabelle Mc Nicoll, CA, Intervention et accompagnement en entreprises et auprès des particuliers.

Détentrice du titre de comptable agréée depuis sept ans, je possède également un baccalauréat en administration des affaires. En surplus de mes expériences de stagiaire, j’ai cumulé une expertise de vérificateur et de directrice en certification dans des cabinets d’experts-comptables.

L’expertise acquise au sein de deux cabinets d’experts-comptables ainsi qu’une implication soutenue au sein de mon ordre professionnel supporte et appui mon offre de service : la consultation auprès des petites entreprises, le coaching en gestion et la formation, tout en rencontrant des gens intéressants, des entrepreneurs visionnaires et des futurs comptables agréés.

Bref, je vous propose la conjugaison d’un excellent travail, de l’intégrité, de la rigueur et de la passion pour ce que j’entreprends en intervenant rapidement, efficacement et en m’adaptant au contexte particulier qu’est le vôtre.

• Récipiendaire du prix "CA Émergence 2008" décerné annuellement à un comptable agréé de moins de 35 ans qui s'est démarqué par ses réalisations professionnelles, par sa contribution à l'avancement et au rayonnement de la profession ainsi que par son engagement dans le milieu. Ce prix est remis par les Comptables Agréés de Québec.
• Finaliste dans la catégorie le travailleur autonome de l'année au Gala "Les Pléiades, prix d'excellence 2008". Le gala est organisé annuellement par la Chambre de Commerce de Lévis.

• Supervision de l’application des normes comptables, de façon rigoureuse, pour mener à bien les différents mandats de certification confiés et en assurer la qualité dans le respect des standards du cabinet;
• Recrutement, formation et évaluation des stagiaires comptables agréés et des vérificateurs;
• Mise en place d’un manuel des employés et d’une politique d’accueil des ressources humaines;
• Conception, élaboration et rédaction d’un cahier de formation évolutif pour le personnel de certification;
• Consolidation des relations avec une clientèle desservie préalablement par deux directeurs ayant quitté le cabinet, en assumer la transition et réussir à développer des liens d’affaires durables;
• Développement de ma propre clientèle grâce à mon réseau de contacts;
• Coordination en collaboration avec la Chambre de commerce de Québec, de la soirée annuelle «Trophées Vision» regroupant près de 400 personnes du milieu des affaires;
• Diffusion et communications auprès de tous les membres comptables agréés, afin qu’ils soient tenus informés du projet d’unification des trois ordres comptables pour les éclairer sur un éventuel scrutin.